聊城市科技创新提升专场：高技能人才新增7.36万，政策引领强根基

大众网记者 彭静 聊城报道

3月21日，聊城市政府新闻办举办“新聊城 新篇章”系列发布会，其中重点是科技创新方面。聊城市人力资源和社会保障局党组成员、副局长许国卫在会上表示，2022年到2024年期间，聊城一共增加了7.36万名高技能人才，这个数量是2021年底总量的两倍。目前，高技能人才在所有技能人才中的占比已经提升到31.16%。

彰显政策指导，同步实施保障落实。聊城市委将“人才助力制造强市基础项目”列为2023年书记人才计划，聊城市政府把拟定“技艺兴聊”文件纳入2024年政府工作报告“待发布重要政策列表”，把执行技艺强化基础赋能计划写入2025年政府工作报告。二零二四年岁末，市当局公布《关于全面强化本地高等级专才培养体系的若干办法》（简称为“技艺强聊十六条”），制定了十六条价值重、可实施度高的促进办法。着力推动政策执行到位，去年分批向5989位参保劳动者拨付失业保险技能进步补助金总额达1112万元；借助人才培育专项财政支持，为437名顶尖技术能手提供能力提升资助总额为120万元，近期还将向768名专才拨付补贴总额为174.9万元。

坚持多元协同，不断扩大技能培育规模。巩固核心院校地位，不断推动校企联合，全新成立聊城市技能教育与产业结合组织，引导职业院校精准响应行业要求，强化合作办学，提升教育水平，聊城市高级技工学校荣获2023年国家级高技能人才培养中心、山东省第二期优质职业教育学校遴选对象，又在2024年成为全国第二批职业教育联合体（集团）创建单位，全省仅有三家。担当骨干力量，推行公司自我检验能力建设，主要达成规模以上公司特别是制造行业龙头企业普遍覆盖；加强自我检验专业辅导，登记考评专家四千余人、品质监察专家五百余人。提升比武选拔效能，塑造“技行天下-聊城市技术比武大赛”标识，每年举办各类专业竞赛三十余场，促进岗位技能提升三万余人次。尤其值得一提的是，去年聊城市选手杨绍辉在第47届世界技能大赛汽车技术项目中摘得金牌，为我国在该领域赢得了首枚金牌。

改进管理效能，营造技艺提升优越环境。市领导层特地召集会议，表彰了在环球技艺竞技中夺魁的选手与机构，授予世赛金牌获得者杨绍辉五十万元奖励，教练组获得五十万元报酬，参赛队伍单位拿到二十万元补助，以此高规格的奖赏，确保技术专长人士备受青睐。聊城市共青团委员会、人力资源和社会保障局等机构共同创建了“技能报国”青年宣讲队伍，选拔杨绍辉等九位杰出青年加入，组织流动宣传，旨在激励和引导广大青年追求通过技艺实现个人成长，并投身于服务国家的职业发展。