为什么想写这个话题呢?其实只是把憋在内心的苦处
为什么想写这个话题? 其实我只是表达了我一直压抑在心里的痛苦。 我不必花时间去思考读一些所谓的文章来对付用户和搜索引擎,也不必去微商打造企业品牌来欺骗自己!
在写这篇文章之前,我曾看到行业内一位SEOer讲述自己的行业经历,最后毅然辞职。 他谈到了他如何选择一家创业公司,看到了公司和老板对SEO的困惑和态度,我也同样感触很深,我相信大多数SEOer,无论是企业SEOER还是个人SEOER,都有对这个话题的感受。 在企业SEO中,与老板的坚持比坚持更重要,在个人SEO中,坚持比技术更重要!
作为高中没毕业的90后,第一份“如愿以偿”的工作就是16岁时在广东工厂! 农村孩子啊! 这期间我呆了三年,在不同行业的工厂工作过。 由于我的努力工作,我有幸得到了管理层的信任。 然而,工厂束缚不了那些充满朝气的90后,只能束缚那些没有梦想、甘于平凡的年轻人。 于是我在大四选择了一所电脑培训学校,花了三个月的时间学习网络营销。 完成学业后,我三心二意地选择了医疗新媒体推广(在学校只能学习基础知识,甚至连seo和sem)。 我花了几天时间才全部搞定)。 我通过做医疗行业微信推广,半年多赚了不到一万块钱,月薪一千多块钱,而且人在重庆。 所以我需要养活自己。 我必须养活自己。 越去面试(不叫面试,只是简单看看简单的工作环境),薪资还不错。 我承诺4000块做SEO!
四千块钱并不算多。 我在工厂拿的工资比较高,但这四千块钱比我看病挣的一两千块钱还多。 更重要的是我离开的工厂! 忘事刚刚节目又拉开帷幕,废话和感慨就结束了!
一家初创公司,老板是90后,一年多前还是服务员! 现在他是我的老板了! 除了老板之外,还有一位经理,和老板一样,对互联网没有深入的了解,只是做着互联网民工的工作! (网络民工现在至少赚了一些钱)。 经理不评论,因为我来公司很少跟他说话,因为我和他性格不对! 当我开始工作时,还有一个像我一样的 SEO 人员。 他提前几天来到公司,有半年的SEO外链经验! (很多SEO都是从发送外部链接开始的),所以我来到这里之后,我就负责运营外部链接。 那时我只知道SEO是什么意思。 老板让我找了几百个外部链接论坛账号。 我找到了它们并致电我应该发布外部链接吗? 我有。 这是一个新网站,但我不懂SEO! 所以,基本上收录的外部链接不多,但当时我理解的SEO就是文章。 无论是外部链接还是现场,原创绝对不会出错! 事实上我也这么做了! 所以我在做外链的时候,公司的SEOer同事让我给他写文章。 他每天写三篇伪原创,感觉自己没有想法,但我是原创! 两人恋爱了一个月! 没有效果,没有收录,没有排名! 一切都非常紧急! 于是SEOer就被经理提前释放了! 我只剩下一个不懂SEO的人了! 有人兴奋,有人胆怯,有人迷茫! 这是我第一次自己做企业网站SEO!
尽管你胆怯、迷茫,但你终会迎难而上! 如果我不知道该怎么办? 学习! 从头开始学习吧。 在做外链的那段时间,我了解了公司的网站业务。 虽然同行很少看到文章SEO优化的例子,但我更擅长的是写原创文章! 于是我就开开心心的写文章,每天五篇原创文章,并发出链接! 一整天都在忙碌和思考中度过! (现在很多SEOer都会主动写文章!因为采集和伪原创文章是如此快捷和容易,而且百度还收录了)。 两个月来我每天必须做的就是早上起床检查站长工具的收录和权重! 好在功夫不负有心人,收藏量猛增,份量也增加了! 就像看到了希望!但事实并非如此
由于网站上线时不适合优化,标题和关键词还没有确定,就上线吧! 所以我们需要更改标题中的关键字! 我知道这有影响,但我必须这么做! 所以网站一时半会没有进步! 并且原文有外链! 日常分析、日常学习还在进行中! 可以说,在这段时间里,我学会了一个SEOer应该做的一切,并且做到了! 这么多关键词进入前五十! 说到这里,其实我想谈谈我这段时间遇到的事情。
说说那些和老板没有提到的经历吧。 网站还没开发出来的时候,老板就让我顺便做广告。 基本上各大搜索引擎、广电通、电信广告我都做了。 从头学起! 就CPA注册而言,效果对得起自己! 接触久了,什么都知道了。 虽然我知道广告本身不稳定,但有时候我还是会自责,为CPA的费用担心很久! 说完广告的经验,我们再来谈谈管理! 本来,老板和经理只是关心朋友。 老板和经理自然会一起创业。 在此期间,公司从1人发展到20多人,并成立了一些部门。 有一个应用程序开发的想法! 我们也找到了技术人员,但是基本上来的技术人员都走了! 为什么? 据经理说,他们需要独立。 但事实上,有些事情只有团队才能完成,他们又如何能够独善其身呢? 算了,他不懂! 虽然老板知道,但他似乎受到了经理的影响。 他身边的老员工(都是老板以前的朋友,但以前不懂网络)都非常勤奋,工资“超额”! 而那些来到公司后面的女员工,似乎也只是过得去! 就像所有不想上班的人一样! 但管理层却觉得他们辛苦了! 为什么? 因为这些女同志都是“表面上的”,在公司里是很少的女士!
说完了管理,再来说说SEO! 虽然这些管理层还有一些需要编织的地方没有指出来! 我刚才提到了关键词是有排名的! 而且我还是觉得每天需要做好工作,才能对得起公司,并不是因为喜欢这份工作(希望所有工作都能做好自己的工作),而是关键词有排名但上不去主页,流量也不多,所以管理层给我的压力几乎让我想放弃,但我相信SEO的本质就是坚持! 所以继续吧! SEO和SEM工作了六七个月,公司的知名度又提高了! 我还带来了一些更好的客户! 但此时此刻,毫不奇怪,它让我再次思考企业SEOER的处境!
问题是,经理不懂SEO,但他懂“效果”! 他明白,一个员工必须用结果说话,于是在一次谈论网站广告的过程中,他发现了一位“大神”! 再过几个月,我们公司需要合作的网站就会上首页了! 然后他说你应该向别人学习,然后我去分析他的优化技巧,但是我没有找到技巧,发现这是一个笑话! 因为所谓的高手太喜欢吹牛了,但是当我分析技术的时候,我感觉灰帽子百度现在正在打击! 是的,他的网站都是灰帽技术,特别是站群技术,但是经理说要向他学习! 所以你也必须学起来! 交谈中,我佩服他的赚钱能力! 不过不管你的SEO技术有多差,也还是比我好,所以你可以虚心学习! 我也非常感谢他打破了我的胆怯,让网站首页的布局更加密集。 虽然没有看到效果,但至少我知道了SEO需要勇气!
后来我继续和他聊天,认为他是我的“导师”。 他也多次主动找到我,但他只是询问我们经理在场的问题,或者顺便展示一下他的优化技巧! 最后他后来主动来找我,不是问经理在不在,而是问我的关键词排名在哪里。 我查了一下,发现排名略有提高。 原来是四页,移到第三页了! 当时我很高兴,也很感激这位“导师”,但高兴没多久,我发现我在帮别人数钱。 “导师说服经理后,他开始利用所谓排名算法的漏洞来做排名”。 大家都知道这是一顶灰黑帽子! 但有什么用呢? 毕竟我被蒙在鼓里,领导也不懂!
写了这么多废话,能看到这里的都是对我的轨迹感兴趣的朋友。 接下来我想谈谈目前SEO底层的环境。
1、我的好友列表里,六七月被K操的人不少。
2.百度算法我们永远无法理解SEO底层
3、网络上很多垃圾都是SEO造成的
4、文章同质化严重,原创性不复存在。
5.seo需要坚持
6、先找个好老板
7、现在很多企业管理者不懂seo
8. SEO常规技术无法解决漏洞
9. SEOER是互联网上最难的职业
10.梦想被现实打败的SEOer
写在最后:我时间有限,写这篇文章心情很复杂,但这只是我内心的想法。 分享给大家,希望更多接触seo的朋友能够调整心情去做seo!
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