昆明中公大楼招聘管培生：全日制大专及以上学历，轮岗学习晋升机会

联 系 人 ：付老师

招聘专线：

简历投递：

地址位于昆明市东风西路 121 号的中公大楼，处在三合营路口，且在艺术剧院的对面。

简历命名：姓名+学历+专业+应聘岗位+工作地点

二、非师资类岗位

1、管培生

【岗位职责】：

根据轮岗计划安排，了解公司各岗位不同业务运作流程，熟悉规章制度，掌握技能要求；同时了解分校各岗位不同业务运作流程，熟悉规章制度，掌握技能要求。

2、参加公司组织的各项知识技能和管理培训及考核；

公司针对储备校长制定了学习计划，在一定培养周期内通过考核的可作为晋升指标。一年后进行定岗，担当业务部门的骨干或管理人员，能够独立开展各项工作。

【任职条件】:

1、全日制大专及以上学历；

2、具有开拓进取和创新精神，事业心和责任感强，乐于奉献；

3、具有良好的沟通能力和独立开展工作的能力；

4、身体身心健康，能够承受工作压力和迎接挑战；

5、认同中公教育企业文化，热爱教育事业。

【优先考虑】：

大学期间，曾担任班委及更高层级的学生干部，其中包括班级（团支部、党支部）、学生会（团委、研究生会）以及协会（社团）等方面的职务，且任职时间达到 1 学年及以上。

曾参与社会实践活动，还获得了校级以上的竞赛优胜，同时在社会实践中表现突出。

招聘流程:筛选简历——初试——复试——通知录用

薪酬福利包含基本薪资，还有绩效奖金，以及年终奖金，同时包括五险一金，能享受健康体检，拥有阳光互助基金，并且有股票期权。

职业发展方面，通过专业系统的培训，能够培养出全方位的技能，同时也能磨练心智。在考察期结束后，将有机会成为公司管理层的候选人，并且在一年的时间内能够向校长职位发展。

【薪资待遇】:

试用期工资是 3500 元每月，试用期时长为 3 个月。当试用期满且考核合格后，转正后的工资在 5000 元以上每月。其中包含基本薪资、绩效奖金、年终奖金、工龄奖、股权激励等。

社会保险，住房公积金；带薪年假，带薪婚假，带薪产检假，带薪产假；年度体检，年度旅游等。

工作地点:接受集团的统一分配

2、网推系列

（一）网站运营师

【岗位职责】：

1、负责网站外部推广、外链发布、友情链接交换等工作；

2、及时发现并解决网络推广存在的问题，改进网络推广手法。

3、熟悉网络推广及网络销售技巧，有网络推广实战经验。

4、负责运营策略的制定及执行，负责内容的策划、执行；

5、负责微博、微信等日常内容运营；

6、建立有效运营手段提升关注度和用户活跃度；

定期与粉丝进行互动，策划相关的线上推广活动并予以执行，还策划并执行相关的线下推广活动，利用有效的运营手段来提升关注度，以达成营销目标。

【任职要求】：

大专学历及更高学历，其中包括电子商务专业，以及市场营销、网络专业、传媒专业等相关专业的人员会被优先考虑。

2、喜欢销售、喜欢挑战、乐于并善于沟通者优先；

非常热爱网推销售工作，具备较强的学习力。有网络推广相关工作经验者优先，有网络营销相关工作经验者优先，有网络客服相关工作经验者优先。

4、对于公司的课程和公考政策了解者优先。

（二）在线营销师

【岗位职责】：

1、负责企业营销QQ、QQ群内销售及客户咨询；

通过在线聊天工具，在网络环境中与顾客进行沟通，针对课程以及购买服务方面的疑问为顾客进行解答；

3、咨询数据在线维护管理，登录销售系统内部处理订单的完成；

客户关系维护工作包括在线进行沟通，以解答顾客的咨询。同时引导用户在商城能够顺利地完成购买，进而促成交易。

【任职要求】：

良好的沟通能力可以让你进行有效的网络沟通，良好的服务意识能够让你承受一定的工作压力。

2、有强烈的销售意识和一定的销售技巧，善于开发和把握客服；

3、能熟练使用办公软件，对电脑操作熟练，打字快。

（三）web前端开发工程师

【岗位要求】：

掌握 HTML 前端开发技术；掌握 CSS 前端开发技术；掌握 JavaScript 前端开发技术。

熟练手写符合 W3C 规范的代码，能够理解 HTML/XHTML 的语义，并且可以正确书写 HTML 结构。

3、具备良好的跨浏览器平台的兼容性；

4、熟悉HTML5/CSS3，能够开发WebApp；

5、对用户体验、交互操作流程、及用户需求有一定了解；

具备良好的服务意识，具备较强的责任心，具备较强的学习能力，具备优秀的团队沟通能力和协作能力。

（四）SEO专员

【岗位职责】：

制定公司网站及栏目的 SEO 优化方案并组织实施，参与对栏目结构进行规划。

2、评估、分析网站的关键词，提升网站关键词的搜索排名；

跟踪引入的 SEO 流量，对其进行分析。同时分析相关关键词的排名情况。形成阶段性的数据报告。并根据报告提出后续的优化方案。

负责对内容进行优化，负责对构架进行优化，负责对代码进行优化等。还要分析搜索引擎流量，以此来有效支持运营产品的发展。

与第三方网站进行流量的交换，以增加网站的流量；与第三方网站进行数据的交换，以提升网站的数据情况；与第三方网站进行反向链接的交换，从而提升网站的反向链接数量；与第三方网站进行服务的交换，以此来增加网站的知名度。

6、对网站通过搜索引擎的流量，及转化率负关联责任；

7、制定网站SEO优化方案和分析；

8、负责外部SEO文章的采集、整理和发布；

9、根据执行情况制定关键字策略，对方案不断进行持续调优；

负责创建站外链接并进行维护，同时负责执行网站内部的优化工作。

【任职要求】：

1、熟练运用各种网站统计工具，有较强的数据分析能力；

拥有一年以上的相关工作经验，此经验为搜索引擎优化方面的经验，不论所涉及的是大型网站还是小型网站的 seo 工作经验。

3、思路清晰、逻辑性强，较强的分析问题和解决问题能力；

4、较强的沟通能力和执行力；

工作细致且有耐心，做事积极又主动，责任心较为强烈，具备强烈的团队合作精神。

6、有大型互联网公司相关工作经验优先。

3、客服系列

（一）课程顾问

【岗位职责】：

负责接听学员的热线电话，对前台来访的人员进行接待，为学员给予课程方面的咨询。

能够及时察觉学员的需求以及意见，对学员提出的问题进行处理和解决，同时做好问题的汇总并向上汇报。

负责进行信息的录入工作，负责编辑短信，负责发送开课通知等工作，以此来提高学员的满意度。

负责进行回访电话的拨打，以提升转化率；负责对报班学生的转班、退费事宜进行处理，同时签订协议以及提供其他相关服务；

学习相关考试的基本政策，并且充分熟知分校的课程班次类别以及价格。

6、完成领导交予的其他工作任务。

【任职资格】：

1、大专及以上学历，年龄30岁以下；

形象气质佳，言语表达能力较为突出，在电话沟通以及现场沟通方面能力都很强，销售能力也很强。

服务意识较强，亲和力很不错。工作态度既严谨又细心且有耐心，愿意为客户提供高品质的教育咨询服务。热爱咨询工作，具备较强的责任意识和学习意识。

能够迅速掌握各种与教育咨询服务相关的知识，擅长运用 office 软件，对公务员考试政策较为熟悉的会被优先考虑。

热爱教育行业，对中公教育的企业文化表示认同，自身具备较强的学习能力。

(二）教务专员

【岗位职责】

负责带班工作，主持开班典礼。在带班期间，要与酒店保持良好的合作与沟通。同时，要对学生产生的费用进行报销整理。全面履行班主任的职责。

负责学生在课堂上学习质量的反馈以及分析工作。负责学员的答疑、补课事宜，同时制定学习计划。还要维持正常的教学秩序，并且统筹执行教务相关事宜。

学生协议类班次的退费办理工作，开展高端服务，打印、盖章并整理大量讲义，以及统计过关率等各项数据。

了解各项考试的基本政策，同时了解课程班次。有时需要接听学员打来的热线电话，以解答他们的疑问。

5、严格按全国客服中心的要求规范及流程进行工作或相关操作；

6、与同事或主管共享信息，进行知识积累，提供流程改善依据；

7、完成领导交予的其他工作任务。

【任职资格】：

1、大专及以上学历，年龄30岁以下；

2、应变能力强，组织能力强，细心，耐心；

性格乐观且积极，具备倾听的能力，也善于表达自我，沟通能力较为突出，并且具有亲和力。

适应能力较强，具备一定的抗压能力，能够认可加班这种情况，也可以接受调休的工作制度。

热爱教育行业，对中公教育的企业文化表示认同，自身具备较强的学习能力。

6、完成领导交予的其他工作任务。

4、市场系列

（一）公务员系列市场

（二）事业单位市场方向

（三）金融银行市场方向

（四）公职项目市场方向

（五）教师项目市场方向

（六）选调政法市场方向

【岗位职责】：

1、负责协助分校进行各项目的市场宣传推广活动的策划及实施；

负责所分配的市场区域、高校区域以及社区区域内宣传品的投放工作。具体包括单页的投放，要做到覆盖全面；海报的投放，要保证覆盖到位；横幅等宣传品的投放，也要实现覆盖。同时，要做到硬广投放合理且有效。

针对考试，在负责的高校进行相关活动的策划与实施。例如举办书展，举办讲座，举办公务员模拟大赛等活动。

4、针对不同项目考试现场，组织和实施相应的宣传活动。

【任职要求】：

1、大专以上学历；市场营销相关专业或有驾照者优先；

具备良好的沟通与语言表达能力，性格较为积极向上，且团队合作意识较强；工作时积极主动，拥有耐心与责任心。

具备敏锐且独到的观察力，同时具备策划和组织能力，还具有开拓创新的精神。

4、能够承受高强度工作，有吃苦耐劳精神，可适应出差工作。

5、人力专员

【岗位职责】：

1、协助制订完善、组织实施人力管理有关规章制度和工作流程；

2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；

安排应聘人员的面试事宜。

5、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；

6、组织、实施员工文化娱乐活动；

7、管理公司人事档案；

8、协助实施员工培训活动；

9、协助处理劳动争议；

10、办理社保新增、减少、续保、转移等工作

11、完成部门领导交办的其它事项。

【任职要求】：

1、大专及以上学历，相关专业毕业，1-2年工作经验；

熟悉国家的相关劳动法律以及法规，还熟悉人力资源管理的工作流程和运作方式，对于人力资源领域的 1 到 2 个模块能够熟练地进行操作。

沟通表达能力良好，具备较好的条理与计划性，能够承受较大的工作压力。

6、行政专员

【岗位职责】：

1、负责公司的行政后勤工作,安全保卫和消防管理工作；

负责公司的资产管理工作，确保公司资产不流失；负责办公用品的管理工作，防止办公用品的浪费；负责劳保用品的管理工作，避免劳保用品的流失和浪费。

负责公司车辆的管理工作，要做好车辆调度、使用以及维护保养等事宜；同时负责司机的管理工作，以确保车辆及人身的安全。

负责公司办公楼的日常管理工作，要确保后勤保障到位；负责公司办公楼的综合服务工作，要确保工作顺畅；负责公司办公楼的环境维护工作，要确保环境优雅。

5、完成上级交办的各项行政工作。

【任职要求】：

1、对办公室工作程序熟悉。

熟练运用 Word 办公软件，也能熟练运用 Excel 办公软件，并且会借助互联网去查找资料。

3、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识；

4、具有良好的适应能力，能在压力下工作。

7、出纳

【岗位职责】：

1、负责日常收支的管理和核对；

2、办公室基本账务的核对；

负责收集原始凭证，以保证报销手续的合法性；负责审核原始凭证，以保证原始单据的准确性。

4、负责登记现金，银行存款日记账并准确录入系统；

5、审批公司人员各类报销费用；

6、负责开具各项票据；

7、负责公司年审和税务工作。

【任职要求】：

专科及以上学历，所学专业为会计相关专业，拥有 1 至 2 年的出纳工作经历，并且持有会计上岗证。

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、熟练应用财务及Office办公软件；

4、擅于沟通，服从管理。

【非师资类薪资待遇】:

16 家市级分校遍布全省，公司会充分尊重员工对于工作地点的选择意愿，实现工作地点的双向选择。

试用期间会提供带薪培训，以此来提高专业技术能力；并且会定期组织在职培训，以便不断提升专业素质。

薪酬待遇方面，试用期的工资是 2500 元每月，试用期时长为 3 个月。当试用期满且考核合格后，转正后的工资在 3000 元到 4500 元以上每月。包含基本薪资、业绩提成、绩效奖金、年终奖金以及工龄奖。

基本福利包含社会保险（五险），还有住房公积金，同时有带薪假期，像年假、婚假、产检假、产假、丧假等。

5、补充福利：年度体检、年度旅游、阳光互助基金；

6、长期激励计划：股权激励。

7、周末双休，法定节假日正常休息。特殊情况实行轮休

联 系 人：朱老师

招聘专线：0871-63613809

简历投递：

地址：昆明市东风西路121号中公大楼（三合营路口，艺术剧院对面）

简历命名：姓名+学历+专业+应聘岗位+工作地点

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文字/云南中医学院就业创业指导中心

排版/记者团 陈彦君

审查/记者团 陈彦君

公众号ID：kunyihaiyuan

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